Gerente de Relacionamento PF I Brasília (Asa Sul)
Descrição da vaga
Estamos procurando uma pessoa que faça a diferença em nossa equipe, respondendo pelo atendimento personalizado, focado na experiência e na necessidade do Cooperado, promovendo a fidelização do mesmo de acordo com a estratégia da Cooperativa.
Responsabilidades e atribuições
· Realizar gestão de carteira atuando como Planejador Financeiro, com foco na sustentabilidade e estratégia da Cooperativa;
· Prospectar e agregar novos negócios e carteiras de crédito PF, com foco na fidelização do Cooperado;
· Cumprir as metas de produção e CSAT (índice de satisfação do cliente) pré-estabelecidas;
· Monitorar o ciclo de crédito e, quando necessário, realizar os procedimentos iniciais de cobrança;
· Responder pela formalística dos negócios.
Requisitos e qualificações
· Ensino superior completo em áreas correlatas a atividade;
· Pós-graduação completa ou em andamento em áreas correlatas a atividade;
· Certificação CPA-10 da Anbima;
· Experiência em atendimento e mercado financeiro.
Você se destacará se comprovar:
· Certificação CPA-20 da Anbima;
· Experiência no atendimento alta renda.
Conhecimentos técnicos necessários:
· Produtos e serviços financeiros;
· Cenário econômico;
· Matemática financeira;
· Consultoria financeira;
· Crédito PF.
· Cooperativismo.
Nossas Competências Humanas são:
Protagonismo, Empatia, Adaptabilidade, Negociação e Melhoria Contínua.
Nossas Competências Corporativas são:
Orientação para o Cooperado, Foco no Desenvolvimento Socioeconômico e Evolução Contínua.
Além disso, é importante destacar as Competências Funcionais desejadas para o cargo de Gerente de Relacionamento PF:
Visão sistêmica com senso crítico: visualiza e pensa na instituição como um todo, agindo em sintonia com os interesses da Unicred, considerando a implicação das suas ações em todas as outras áreas, analisando criticamente os processos e situações.
Domínio técnico com senso de customização: ter domínio frente aos seus processos de trabalho, focando e responsabilizando-se por entregas completas, de qualidade e customizadas. Capacidade para criar e aplicar conceitos e métodos de trabalho.
Valorizamos as pessoas e carregamos os princípios do cooperativismo, inclusão e diversidade.
Se você gostou da nossa oportunidade e acredita que fará a diferença no nosso time, inscreva-se agora e venha cooperar!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com Gestão de Pessoas
- Etapa 4: Teste de Perfil Comportamental
- Etapa 5: Entrevista com Gestão
- Etapa 6: Contratação
NOSSA HISTÓRIA É FEITA DE COOPERAÇÃO
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As vagas atualmente abertas seguem disponíveis por aqui, para que você possa conhecê-las e se candidatar normalmente.
Já as novas oportunidades passam, a partir de agora, a ser publicadas exclusivamente na página oficial da Unicred do Brasil, ampliando a visibilidade e conectando você a um universo ainda maior de possibilidades.
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Você escolhe o caminho e constrói a sua própria carreira!

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